參加企業(yè)年金計劃個人一個月需要繳多少錢。閱讀熱點企業(yè)職工如何領(lǐng)取企業(yè)年金收益，一是建立企業(yè)年金制度是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的需要，「原創(chuàng)」企業(yè)年金企業(yè)繳費不一定都?xì)w屬職工個人所有，由于企業(yè)年金不是強(qiáng)制性的，且會增加企業(yè)經(jīng)營負(fù)擔(dān)，要知道，企業(yè)年金還只是少數(shù)企業(yè)才有的福利，大多數(shù)企業(yè)并沒有這樣的年金待遇。

1、企業(yè)年金有啥用？你們一個月交多少？

第一，企業(yè)年金制度有啥用，回答這個要從兩個方面來講。企業(yè)年金是指企業(yè)及其職工在依法參加基本養(yǎng)老保險的基礎(chǔ)上，自主建立的補(bǔ)充養(yǎng)老保險制度，一是建立企業(yè)年金制度是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的需要。建立企業(yè)年金制度是我國社會保障制度改革的重要內(nèi)容之一，企業(yè)年金為企業(yè)提供稅收的優(yōu)惠，在人力資源管理方面，能增強(qiáng)企業(yè)凝聚力，是吸引和留住人才的重要手段，激發(fā)員工的長期貢獻(xiàn)企業(yè)，保持企業(yè)競爭力，也是提升企業(yè)的品牌形象的重要措施。

二是企業(yè)年金制度是改善退休生活質(zhì)量的保障，企業(yè)年金制度是我國推行的第二項養(yǎng)老保險制度，其消費權(quán)利發(fā)生在員工退休之后，職工達(dá)到領(lǐng)取條件后，可以按月、分次或者一次性領(lǐng)取企業(yè)年金，也可以購買商業(yè)養(yǎng)老保險產(chǎn)品，此項制度有利于提高員工養(yǎng)老水平，有利于改善了退休人員的生活質(zhì)量。第二，參加企業(yè)年金計劃個人一個月需要繳多少錢？根據(jù)2018年2月1日起施行的《企業(yè)l年金辦法》，企業(yè)繳費不超過年度工資總額的8%，企業(yè)和職工繳費之和不超過年度工資總額的12%，各企業(yè)根據(jù)本單位工作性質(zhì)、經(jīng)濟(jì)效益和員工情況確定具體繳費比例，

閱讀熱點企業(yè)職工如何領(lǐng)取企業(yè)年金收益？「原創(chuàng)」企業(yè)年金企業(yè)繳費不一定都?xì)w屬職工個人所有？「原創(chuàng)」企業(yè)職工參加企業(yè)年金計劃的條件和流程「原創(chuàng)」職工退休時，如何選擇企業(yè)年金的領(lǐng)取方式？社保在線服務(wù)平臺微信搜索關(guān)注“企業(yè)員工特別關(guān)注”服務(wù)平臺，快速查詢社?？艽a，查詢養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險企、業(yè)年金和住房公積金個人賬戶余額。

2、哪些國企有企業(yè)年金，繳費多少？

我畢業(yè)參加十余年了，在省屬國有企業(yè)，央企和私企都干過，目前在央企工作且只有央企繳納過企業(yè)年金，個人繳費金額為上一年工資總額的1%，單位繳費金額為個人的三倍。企業(yè)年金是養(yǎng)老保險的補(bǔ)充，待到退休時可以一起劃入養(yǎng)老保險個人部分，也可以一次性提取，由于企業(yè)年金不是強(qiáng)制性的，且會增加企業(yè)經(jīng)營負(fù)擔(dān)。絕在部分企業(yè)是不繳納企業(yè)年金，目前繳納的人員是公務(wù)員，事業(yè)單位人員，

3、企業(yè)年金繳費11年，賬戶里有13.6萬，處于什么水平？

是這樣的，企業(yè)年金賬戶余額有13.6萬元，交了11年，相當(dāng)于每年交1萬多塊錢，這是比較高的了。要知道，企業(yè)年金還只是少數(shù)企業(yè)才有的福利，大多數(shù)企業(yè)并沒有這樣的年金待遇，一般來說，企業(yè)年金的繳費比例是單位繳納8%，職工繳納4%左右，所繳費的錢都是進(jìn)入到個人的職業(yè)年金賬戶里面，等到退休后再進(jìn)行提取，包括一次性提取或者是逐月來領(lǐng)取。

按照你每年1.2萬元的繳費標(biāo)準(zhǔn)來算的話，每個月就是交1000元，其中個人繳費447元左右，那么對應(yīng)的繳費基數(shù)就是1.1萬元左右，這也說明你的工資水平也是比較高的。這樣的工資水平，在當(dāng)?shù)貞?yīng)該是處于中等偏上的水平，如果一直保持這樣的工資水平，并以此為基數(shù)來繳納社保和年金，那么退休后拿到的基本養(yǎng)老金和年金待遇也會比較可觀。