天瑞 集團(tuán)主席李留法為什么會(huì)成功？天瑞 集團(tuán)主席李留法為什么能成功李留法為什么時(shí)間沒(méi)有浪費(fèi)，河南天瑞 集團(tuán)。天瑞 集團(tuán)董事會(huì)成員名單:董事長(zhǎng)、總經(jīng)理:李留法董事:李發(fā)申、李鳳碧、、李；監(jiān)事:吳曉、郭向陽(yáng)、王向陽(yáng):。

李留法在企業(yè)管理中，它總是具有獨(dú)特的戰(zhàn)略眼光。在代工行業(yè)不斷發(fā)展壯大的同時(shí)，他已經(jīng)涉足建材、能源、旅游等行業(yè)，成績(jī)斐然。1994年，他接管了鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)白云山水泥廠。三年時(shí)間，三條生產(chǎn)線全部配套，產(chǎn)量超過(guò)設(shè)計(jì)水平，企業(yè)扭虧為盈。1997年，他接手了位于魯山縣的扶貧項(xiàng)目平頂山特種水泥廠，又是3年的奮斗，使企業(yè)扭虧為盈。

在平頂山、汝州兩級(jí)政府的支持下，他先后接手汝州、寶豐三家電廠，競(jìng)購(gòu)張村、皮山兩處煤礦，收購(gòu)三門峽天元鋁業(yè)有限公司，石人山景區(qū)企業(yè)迅速壯大。天瑞 集團(tuán)應(yīng)運(yùn)而生。為紀(jì)念新世紀(jì)的到來(lái)，祝愿風(fēng)調(diào)雨順、國(guó)家繁榮、人民平安，2001年，集團(tuán)依托鑄造公司自身技術(shù)，在廬山上塘景區(qū)鑄造了一口重達(dá)116噸的吉祥銅鐘，被譽(yù)為鑄鐘史上的奇跡，列入吉尼斯世界紀(jì)錄。

董事長(zhǎng)兼總經(jīng)理:李留法董事:李發(fā)申、李鳳碧、、李，監(jiān)事:、郭向陽(yáng)、延伸信息:天瑞-2/人才理念:以1為基礎(chǔ)。天瑞雇主總是重視“德”，把人的品德放在第一位，這樣才能排在第二位。2.天瑞認(rèn)為每一個(gè)合伙人都是有價(jià)值的，管理者必須樹(shù)立“用人先育人”的思維模式。3.在培養(yǎng)員工和下屬時(shí)，要用教練行為，不僅要告訴他怎么做，還要陪他認(rèn)真練習(xí)，不斷跟蹤，付出，重復(fù)，直到幫助員工養(yǎng)成正確做事的習(xí)慣。

李留法成功的原因:時(shí)間不浪費(fèi)，努力自我加壓。這是河南天瑞 集團(tuán)主席李留法對(duì)自己的要求。李留法進(jìn)入社會(huì)參加工作后，我認(rèn)識(shí)到，一個(gè)國(guó)家、一個(gè)民族的經(jīng)濟(jì)發(fā)展，只有靠一大批務(wù)實(shí)創(chuàng)業(yè)的有志之士的無(wú)私奮斗、無(wú)私奉獻(xiàn)才能實(shí)現(xiàn)。使命感和事業(yè)心促使李留法在幾十年的創(chuàng)業(yè)中努力工作，付出巨大努力。一寸黃金買不到一寸時(shí)間。從風(fēng)華正茂到兩鬢斑白的30年里，李留法從未虛度光陰:大年初一、正月十五，他常常在飛機(jī)上、火車上，為自己的事業(yè)奔波。

他的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷再次印證了成功在于勤奮這句名言。天瑞 集團(tuán)主席李留法為什么會(huì)成功？李留法成功的原因，無(wú)私才能奉獻(xiàn)，無(wú)畏才能前行，簡(jiǎn)單才能穩(wěn)健，真誠(chéng)才能永恒！這是李留法的座右銘。天瑞 集團(tuán)董事長(zhǎng)李留法出身農(nóng)民的他，在創(chuàng)業(yè)的道路上一直是個(gè)低調(diào)的人，但他在回饋社會(huì)、勇于擔(dān)當(dāng)、利桑梓、回報(bào)家鄉(xiāng)等方面誠(chéng)實(shí)務(wù)實(shí)，得到了輿論的廣泛贊譽(yù)。