一般繳費(fèi)為當(dāng)?shù)氐?0%職工月-2工資；超過地方職工平均工資300%，全國2000年職工-1。當(dāng)?shù)芈毠ぴ?2工資、平均計(jì)算公式、職工平均工資-1/報(bào)告期內(nèi)實(shí)際繳納的全部2015年在職職工-2工資為做好2015年社會(huì)保險(xiǎn)工作，現(xiàn)適用于上一年度我市城鎮(zhèn)非私營單位在職職工-2/，請遵照執(zhí)行:1，我市2015年社會(huì)保險(xiǎn)工作中，適用于上年度城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工-2工資，根據(jù)重慶市統(tǒng)計(jì)局公布的2014年全市城鎮(zhèn)非私營單位在崗-0。

繳費(fèi)金額如下:以本市上一年度為基數(shù)職工月-2工資，月繳費(fèi)為職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)1417.2元，失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)85.000元。如果以本市上一年度職工月-2工資的60%為繳費(fèi)基數(shù)，則每月繳納職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)850.4元，失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)51.02元。如果以本市上一年度職工月-2工資的40%為繳費(fèi)基數(shù)，則每月繳納職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)566.8元，失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)34.01元。

具體繳費(fèi)流程如下:個(gè)人作為自由職業(yè)者如何繳納社保(養(yǎng)老 醫(yī)療)？保險(xiǎn)條件:城鎮(zhèn)戶口或農(nóng)村戶口。地點(diǎn):當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)街道社保服務(wù)點(diǎn)，或區(qū)縣兩級(jí)社保局(勞動(dòng)和社會(huì)保障局)。個(gè)人如何繳納社保問題中需要的基本資料:戶口本，身份證及復(fù)印件，兩張1寸照片。繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):以當(dāng)?shù)厣弦荒甓壬绫Ｋ焦べY為基數(shù)，養(yǎng)老繳費(fèi)比例為20%，醫(yī)療為9%左右。目前還有80%和100%的選項(xiàng)。

退休職工漲工資新政策據(jù)了解，按照人力資源和社會(huì)保障部的要求，今年總體上調(diào)水平為2015年退休人員月基本養(yǎng)老金的6.5%左右。同時(shí)，本次調(diào)整采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整和適當(dāng)傾斜相結(jié)合的方式。定額調(diào)整體現(xiàn)社會(huì)公平，掛鉤調(diào)整體現(xiàn)“多勞多得、多勞多得”的激勵(lì)機(jī)制，可與繳費(fèi)年限、基礎(chǔ)養(yǎng)老金水平等因素掛鉤。北京本市在去年3月13日提高了2015年的養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)。當(dāng)時(shí)調(diào)整后北京全市企業(yè)退休人員養(yǎng)老金每月增加305元，養(yǎng)老金水平提高到3355元/月。

徐麗1961年出生于湖南吉首。1978年考入長沙人民廣播電臺(tái)，1986年調(diào)入長沙電視臺(tái)，1992年調(diào)入中央電視臺(tái)。曾主持播出中國新聞、香港回歸慶典、澳門回歸慶典、“9_11”事件等重大新聞，成為CCTV 4(中文國際頻道)、中國新聞的標(biāo)志性人物。如今60歲退休可謂退休成功，而且因?yàn)樗诵輹r(shí)的精神面貌非常好，引起了網(wǎng)友們對退休后生活的向往。

近日，各地陸續(xù)公布了2015社保-2工資，并在此基礎(chǔ)上上調(diào)了五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)。據(jù)媒體報(bào)道，很多企業(yè)的職工反映“我工資沒有增加，但是繳費(fèi)增加了很多”。對此，昨日，人力資源和社會(huì)保障部相關(guān)負(fù)責(zé)人解釋，大部分職工仍以工資為基數(shù)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，只有少數(shù)職工收入較低，少數(shù)職工收入較高，繳費(fèi)基數(shù)不是我的。

根據(jù)社保法相關(guān)規(guī)定，當(dāng)本人月-2工資低于當(dāng)?shù)卦?2工資60%時(shí)，一般采用當(dāng)?shù)卦侣毠ぴ?。如果超過local 職工平均工資300%，local職工月-2 工資。這是以社保法的形式規(guī)定的，在實(shí)施的過程中自然是剛性的，也就是說不管你是多低多高工資，

退休養(yǎng)老金由兩部分組成:基礎(chǔ)養(yǎng)老金 個(gè)人賬戶養(yǎng)老金個(gè)人賬戶養(yǎng)老金個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額÷月數(shù)(50歲為195，55歲為170，60歲為139，不再統(tǒng)一為120)基礎(chǔ)養(yǎng)老金(全省上年在職/0/月-2工資 本人指數(shù)化月-2/繳費(fèi)指數(shù)從上式可以看出，在相同的繳費(fèi)年限下，基礎(chǔ)養(yǎng)老金的高低取決于個(gè)人的平均繳費(fèi)指數(shù)，即實(shí)際繳費(fèi)基數(shù)和社會(huì)平均 1234566。

根據(jù)北京關(guān)于住房公積金管理的相關(guān)規(guī)定，北京地區(qū)的企業(yè)住房公積金繳存比例為5%至12%。企業(yè)可根據(jù)自身經(jīng)濟(jì)狀況，在5%至12%的范圍內(nèi)確定本單位的繳存比例；其他單位的繳存比例為12%。職工個(gè)人存款金額一般與單位存款金額一致。但公積金月繳存額一直有一個(gè)“封頂”標(biāo)準(zhǔn)，與市人力資源部門和統(tǒng)計(jì)部門聯(lián)合發(fā)布的標(biāo)準(zhǔn)-3職工月-2工資掛鉤。

職工住房公積金月繳存額職工本人上一年度月-2工資倍住房公積金繳存比例職工。公司繳存的住房公積金月繳存額職工 is 職工本人上年度月平均 工資乘以公司繳存的住房公積金比例。繳存基數(shù)住房公積金的月繳存基數(shù)原則上每年核定一次。繳存人應(yīng)當(dāng)在每年5月1日至6月30日，填報(bào)下一住房公積金年度住房公積金匯繳清冊(除夕)，調(diào)整繳存基數(shù)。

這個(gè)問題理論上是有問題的:社保繳費(fèi)基數(shù)應(yīng)由當(dāng)事人上一年度月平均收入結(jié)合當(dāng)?shù)乇灸甓壤U費(fèi)基數(shù)上下限確定，年收入平均不能按照一個(gè)月的收入計(jì)算。比如年終獎(jiǎng)在哪里？回到正題:每人每年只能有一個(gè)繳費(fèi)基數(shù)，所以2015年1月和8月的繳費(fèi)基數(shù)應(yīng)該是一樣的。因?yàn)槁毠ど绫＠U費(fèi)基數(shù)是由當(dāng)事人上年度月平均收入結(jié)合今年當(dāng)?shù)乩U費(fèi)基數(shù)的上下限確定的，2015年的漲薪不會(huì)影響當(dāng)事人2015年的繳費(fèi)基數(shù)。

2000年全國城鎮(zhèn)單位在職職工年-2工資人民幣9371；月平均 工資是:780.9元。平均 工資是單位工資總額除以當(dāng)年(季度)人數(shù)平均 職工。平均 工資計(jì)算公式，職工平均工資報(bào)告期內(nèi)全部實(shí)際支付職工。根據(jù)統(tǒng)計(jì)制度，工資的總額是公司在一定時(shí)期內(nèi)直接支付給公司的職工的總額，包括工資、計(jì)件工資工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼、加班費(fèi)。

同時(shí)，按照國際慣例，工資的總額為個(gè)人稅前工資，包含了個(gè)人繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、住房等個(gè)人賬戶中的資金。延伸信息2012年8月23日，根據(jù)各地統(tǒng)計(jì)局公布的數(shù)據(jù)，發(fā)現(xiàn)全國已有22個(gè)省會(huì)城市和4個(gè)直轄市公布了2011年城鎮(zhèn)單位在崗信息職工-2工資。其中廣州以57473元排名第一，其次是北京56061元，南京以54713元排名第三。

為做好2015年社會(huì)保險(xiǎn)工作，現(xiàn)就上一年度我市城鎮(zhèn)非私營單位申報(bào)有關(guān)問題通知如下職工-2工資請遵照執(zhí)行:1 .我市2015年社會(huì)保險(xiǎn)中，適用于上一年度城鎮(zhèn)非私營單位在崗的職工-2工資，以2014年重慶市城鎮(zhèn)非私營單位在崗的職工年-2.我市城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)職工2015年月繳費(fèi)基數(shù)上下限分別為2014年我市城鎮(zhèn)非私營單位。