只投資不占股份怎么分紅那我覺(jué)得很奇怪，為什么你投資了之后不占股份呢。題主投資50%，不參與經(jīng)營(yíng)管理，只能單一的取得50%的分紅權(quán)，不應(yīng)當(dāng)取得分紅以外的其他收入，如果是不想做決策的話，那其實(shí)就是說(shuō)是你只投資，然后不做而管理，這方面就說(shuō)是只要股份不做管理。

1、只投資不占股份怎么分紅？

只投資不占股份怎么分紅那我覺(jué)得很奇怪，為什么你投資了之后不占股份呢？如果是你投資之后，那肯定是占公司的股份，比如說(shuō)你買一只公司的股票，那么你投資之后肯定是買了這只股市公司的股票，那么公司里面它每年會(huì)定期分紅，那肯定就會(huì)有有股票才會(huì)有分紅。如果你說(shuō)的只投資不占股份，有可能就是你在一家公司里投資，然后年底別人給你紅包，但是我覺(jué)得這種情況很奇怪，你既然投資了之后，你為什么不占股份，難道是因?yàn)椴幌胱鰶Q策層嗎？如果是不想做決策的話，那其實(shí)就是說(shuō)是你只投資，然后不做而管理，這方面就說(shuō)是只要股份不做管理，

2、想和朋友開(kāi)個(gè)店、我可以投資百分之五十、但是不想經(jīng)營(yíng)和管理、分紅怎么劃分比較好呢？

這個(gè)問(wèn)答屬于典型投資行為的范疇！總有投資人糾結(jié)分紅權(quán)劃分，這樣的糾結(jié)主要是由于以下幾方面概念存在認(rèn)識(shí)不夠造成的。本文逐一介紹容易造成誤解的幾個(gè)概念，讀者即可從中找到想要的答案！一、什么是投資？投資就是投資人向特定的經(jīng)營(yíng)主體投入貨幣或者法定的非貨幣資產(chǎn)，以達(dá)到獲取收益和控制特定主體經(jīng)濟(jì)行為的總稱，投資人可以是法人主體，也可以是非法人組織，亦或者是自然人！投資人投入的貨幣或者非貨幣資產(chǎn)俗稱資本，這是投資人投資的前提條件，也是重要條件！試問(wèn)，連資本都沒(méi)有，如何能成為投資人？問(wèn)答中“想和朋友開(kāi)個(gè)店、我可以投資百分之五十”，表達(dá)的意思就是題主向該店意向投入或者認(rèn)繳50%的股權(quán)，這就是成為投資人的前提條件。

投資的本質(zhì)可以小結(jié)為：資本是投資行為的直接表達(dá)，對(duì)投資人尊敬的本質(zhì)是對(duì)資本的尊崇！這是現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)，也是企業(yè)組織形式的重要內(nèi)涵！題主投資50%，理所應(yīng)當(dāng)受到相應(yīng)的尊重！二、分紅權(quán)與勞動(dòng)報(bào)酬的區(qū)別在很長(zhǎng)的歷史時(shí)期，投資人對(duì)于分紅權(quán)和勞動(dòng)報(bào)酬的認(rèn)識(shí)存在重大偏差，特別是投資人參與經(jīng)營(yíng)管理的，認(rèn)識(shí)上沒(méi)有區(qū)別分紅權(quán)和勞動(dòng)報(bào)酬，組織管理形式上也未對(duì)分紅權(quán)和勞動(dòng)報(bào)酬做出明確的約定。

這樣的現(xiàn)實(shí)，是投資人對(duì)分紅和勞動(dòng)報(bào)酬糾結(jié)的根源，投資人依據(jù)投入的資本取得分紅收益，勞動(dòng)者參與企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理取得勞動(dòng)報(bào)酬，沒(méi)有沖突。同時(shí)，投資人兼具勞動(dòng)者的，這樣的雙重角色也不影響其同時(shí)獲得分紅和勞動(dòng)報(bào)酬！1、分紅的確定既然分紅是投資人根據(jù)投資的比例進(jìn)行分配，那么多個(gè)投資人的分紅比例的約定應(yīng)當(dāng)以實(shí)際投資比例確定（通常是這樣，另有約定的除外），

題主投資50%，不參與經(jīng)營(yíng)管理，只能單一的取得50%的分紅權(quán)，不應(yīng)當(dāng)取得分紅以外的其他收入。并且，需要達(dá)到分紅條件時(shí)，才能取得分紅！2、勞動(dòng)報(bào)酬的確定勞動(dòng)報(bào)酬針對(duì)于所有參與經(jīng)營(yíng)管理的勞動(dòng)者，不僅僅面對(duì)身居投資人的勞動(dòng)者，勞動(dòng)報(bào)酬據(jù)于勞動(dòng)市場(chǎng)相同崗位或者近似崗位的市場(chǎng)價(jià)格，無(wú)論是否為股東，均參考執(zhí)行該市場(chǎng)價(jià)格。

題中提到的另一名投資者，參與小店的經(jīng)營(yíng)管理，除正常獲得50%分紅的同時(shí)，其勞動(dòng)報(bào)酬參考市場(chǎng)價(jià)格執(zhí)行，由于身居投資人和勞動(dòng)者的雙重角色的特殊性，股東會(huì)可以據(jù)此約定工資薪酬體系，事先約定，完全能避免將來(lái)互相猜忌甚至正常合作難以為繼的尷尬局面！三、“甩手展柜”當(dāng)不得！一切經(jīng)濟(jì)行為都有一個(gè)前提假設(shè)，即經(jīng)濟(jì)行為的當(dāng)事人均為理性思維人！也就是說(shuō)，經(jīng)濟(jì)行為的當(dāng)事人都是逐利的！逐利的訴求具體體現(xiàn)，多表現(xiàn)為利己思維！投資人可以不參與經(jīng)營(yíng)管理，但不能不依法依規(guī)履行所有權(quán)人的職責(zé)！現(xiàn)實(shí)工作中，筆者見(jiàn)過(guò)太多的案例。

不參與經(jīng)營(yíng)管理的投資者，對(duì)于經(jīng)營(yíng)主體的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)漠不關(guān)心，甚至連財(cái)務(wù)報(bào)表都不翻閱，興致來(lái)了，一個(gè)電話簡(jiǎn)單問(wèn)一下賺不賺錢，忙碌的時(shí)期幾年不過(guò)問(wèn)經(jīng)營(yíng)主體的“死活”。一晃過(guò)去3、5年，分紅一分未拿到，憤怒的與經(jīng)營(yíng)管理的股東爭(zhēng)執(zhí)，或者，突然一天合伙人告知本金全部虧完了，才想起“查賬”！輕則不歡而散，重則投入的資本分毫不剩！包括參與經(jīng)營(yíng)管理的股東和獨(dú)立會(huì)計(jì)人，均有定期提供財(cái)務(wù)報(bào)告的義務(wù)！不參與經(jīng)營(yíng)管理的投資人，定期查閱經(jīng)營(yíng)主體的財(cái)務(wù)成果是對(duì)經(jīng)營(yíng)主體和投入的資本負(fù)責(zé)。