電科院是三集五大的什么，國家電網(wǎng)公司提出的三集五大指的是什么

來源：整理時間：2023-06-08 03:40:32 編輯：金融知識手機(jī)版

1，國家電網(wǎng)公司提出的三集五大指的是什么

三集五大"指:人力資源、財務(wù)、物資集約化管理；大規(guī)劃、大建設(shè)、大運(yùn)行、大生產(chǎn)、大營銷企業(yè)管理體系

國家電網(wǎng)公司提出的三集五大指的是什么

2，請問江蘇重慶的朋友電力三集五大的實質(zhì)是什么

“三集五大”是在公司發(fā)展戰(zhàn)略中提出的，實施兩個轉(zhuǎn)變：轉(zhuǎn)變公司發(fā)展方式，轉(zhuǎn)變電網(wǎng)發(fā)展方式。按照集團(tuán)化運(yùn)作、集約化發(fā)展、精益化管理、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)（簡稱“四化”）要求，實施人力資源、財務(wù)、物資集約化管理，構(gòu)建大規(guī)劃、大建設(shè)、大運(yùn)行、大生產(chǎn)、大營銷（簡稱“三集五大”）體系，實現(xiàn)公司發(fā)展方式轉(zhuǎn)變。建設(shè)以特高壓電網(wǎng)為骨干網(wǎng)架，各級電網(wǎng)協(xié)調(diào)發(fā)展，具有信息化、自動化、互動化特征的堅強(qiáng)智能電網(wǎng)，實現(xiàn)電網(wǎng)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變。

請問江蘇重慶的朋友電力三集五大的實質(zhì)是什么

3，求電力系統(tǒng)三集五大詳細(xì)情況

“三集五大”，“三集”是將人財物的管理權(quán)力向本部收攏、集中；“五大”是大運(yùn)行、大檢修、大營銷、大建設(shè)、大規(guī)劃。大運(yùn)行，其實就是大調(diào)度，整合公司調(diào)度運(yùn)行與設(shè)備運(yùn)行相關(guān)業(yè)務(wù)，調(diào)整調(diào)度體系功能結(jié)構(gòu)，建立各級輸變電設(shè)備運(yùn)行集中監(jiān)控與電網(wǎng)調(diào)度業(yè)務(wù)高度融合的一體化調(diào)度控制體系。國調(diào)與網(wǎng)調(diào)運(yùn)行業(yè)務(wù)一體化運(yùn)作，省調(diào)以下調(diào)控一體化，成立調(diào)度控制中心（多了集控監(jiān)視組，但并不是說把原來的變電運(yùn)行歸到這里，而是抽取少數(shù)人專門對集控站監(jiān)盤，和運(yùn)行操作維護(hù)分開了）和信通公司。大檢修，其實就是大生產(chǎn)（原來也這么叫，相對于大運(yùn)行改叫現(xiàn)名了），實施檢修專業(yè)化和運(yùn)維一體化，全面深化狀態(tài)檢修，建立按電壓等級運(yùn)維檢修輸變電設(shè)備的生產(chǎn)體系。省市公司成立檢修公司，下設(shè)變電運(yùn)維工區(qū)、輸電運(yùn)檢工區(qū)、配電運(yùn)檢工區(qū)、檢修試驗工區(qū)（各地不太一樣，但也大同小異）。大營銷，就是實施95598客戶服務(wù)、計量器具檢定配送、營銷稽查監(jiān)控等核心業(yè)務(wù)省級集約，建立24小時面向客戶的統(tǒng)一供電服務(wù)體系。省市公司成立大客戶服務(wù)中心，將原來的客服、計量、電費(fèi)和營銷分公司整合在一體，分成服務(wù)、計量、電費(fèi)等分部，對外是各地營業(yè)廳（是大區(qū)范圍，肯定比以前營業(yè)站要數(shù)量少權(quán)力集中多了），對內(nèi)按照地域業(yè)務(wù)分班，比如東區(qū)用電檢查班、西區(qū)用電檢查班、東區(qū)抄表核收班、西區(qū)抄表核收班等等（舉個例子，別太“對號入座”）。大建設(shè)，是根據(jù)公司制定的體系框架，優(yōu)化各項管理制度，完善企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，研究制定配電網(wǎng)建設(shè)的管理、工作和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，逐步建立統(tǒng)一的制度標(biāo)準(zhǔn)體系。省公司成立建設(shè)工程公司，市公司成立設(shè)計評審中心。大規(guī)劃，就是建立公司統(tǒng)一規(guī)劃、各專業(yè)相互協(xié)調(diào)、各類規(guī)劃計劃有機(jī)銜接的一體化規(guī)劃計劃管理體系，實施全公司規(guī)劃、計劃集中管理和統(tǒng)一編制，建立包含各專業(yè)、貫穿各層級、覆蓋各電壓等級的統(tǒng)一規(guī)劃體系。三集五大，是國網(wǎng)公司內(nèi)部的一次大動作（有可能是自組建以來最大的），跟發(fā)電集團(tuán)沒有關(guān)系。它從原來的職能管理變成了流程管理，對省公司以下各級管理層會有很大影響，對底層生產(chǎn)職工影響不大，但是是營銷職工影響也較明顯。

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4，三集五大的未來到底會如何本質(zhì)是什么

我就是新疆阿克蘇電力公司的、在我們新疆阿克蘇地區(qū)電力公司、2013年開始搞三集五大、搞完后、普通正式職工的工資沒有升、反而降了1500元左右、在新疆尤其是南疆、別說工資待遇和口內(nèi)發(fā)達(dá)地區(qū)相比、就是和北疆相比、也差了許多、前兩年好不容易獎金漲了一點(diǎn)、拿到手才2000左右、現(xiàn)在可好、公積金少扣了500元、按照去年的收入2000元、再加上少扣的500元公積金、每月拿到手應(yīng)該最低2500元左右、可是三集五大搞完后、獎金加各項補(bǔ)助也少了將近1000元、現(xiàn)在拿到手只有1800-1900元、現(xiàn)在物價瘋長、沒有人管理、而工資不升反降、而且一降就是1500元左右、我們南疆、尤其是阿克蘇地區(qū)由于煤炭、天然氣、石油、化工資源豐富、每年的供電量都在翻倍的增長、為企業(yè)創(chuàng)造了巨大的財富、我真的不明白這是怎么了、是不是不想讓我們干了、我們?yōu)閱挝怀隽硕嗌倭?、流了多少汗、有多少個日日夜夜、停電就是命令、不分嚴(yán)寒酷暑、保證了單位的正常供電、最好是直接就讓我們拿個最低生活費(fèi)、直接把我們逼的不想干了就行了、現(xiàn)在去一些大企業(yè)尤其是煤礦、石油等單位當(dāng)電工、稍微有一些技術(shù)、每月工資最低也能拿到7000元左右、現(xiàn)在單位績效管理也是假的多勞不能多得、干得再多績效打分也不能超過100分、又在學(xué)什么先進(jìn)的六西格瑪管理模式、聽說是深圳一家有名的大上市公司的先進(jìn)管理模式、硬是死搬硬套的套在企業(yè)身上、企業(yè)是要效益的、都當(dāng)什么白帶、黑帶管理人員、誰干活呀、就算是要套、工資、待遇各方面也要跟上啊、我怎么覺得有點(diǎn)驢頭不對馬嘴、胡整啊、我們工作就是為了養(yǎng)老婆孩子、現(xiàn)在已經(jīng)養(yǎng)不起了、現(xiàn)在我們一線職工是一片怨言、真的是一點(diǎn)積極性也沒有了、領(lǐng)導(dǎo)層望上報的時候、都說三集五大搞得很好、真的好嗎、好在哪、我怎么覺得有點(diǎn)像皇帝的新裝。給上報的時候都說好、不好就是你思想有問題、尤其是那些領(lǐng)導(dǎo)崗位的既得利益者、搞得一線工人越來越?jīng)]有積極性了。請國家有關(guān)部門或國網(wǎng)領(lǐng)導(dǎo)到下面縣公司好好看看、就知道了、關(guān)鍵是必須工人全體參加、要不然平時敢于講真話的人就會被它們支開。

不明白啊 = =！

5，您好我現(xiàn)在研究生面臨成都電業(yè)局和四川電力科學(xué)院選您能給我

供電局的效益絕對比電科院好，這是百分之百的。雖然我是重慶的，但是我在電力系統(tǒng)工作十多年了。里面的利潤分配這些問題，我是很清楚的。

兩個單位應(yīng)該都不錯吧，你可以比較一下兩個單位提供職位和你專業(yè)的對口情況，發(fā)展，環(huán)境，人際關(guān)系網(wǎng)。

這輪的主輔分離電科院可能會被分出去，而且碩士在電科院也應(yīng)該不是很大優(yōu)勢，如果你是博士而且喜歡科研那也不錯PS：2011屆應(yīng)屆生招聘不是已經(jīng)結(jié)束了嗎，你怎么現(xiàn)在才問這個問題？

我覺得看你走什么路了，如果偏向于技術(shù)，電科院是不錯的選擇，而且從長遠(yuǎn)來看，中國電力走出國門的機(jī)會要大大增加，如果想搞行政，可以進(jìn)電業(yè)局，但是先在二級單位做起，慢慢干的

哈哈哈！每年不明白系統(tǒng)內(nèi)部的，都在外面亂說，誤導(dǎo)了好多應(yīng)屆畢業(yè)生！誰說電業(yè)局好過電科院！哎！省公司總部市電業(yè)局（供電公司）電科院以及新成立的經(jīng)研院，高壓輸變電公司等等，里面關(guān)系不一而終??！不懂里面關(guān)系的就不要誤導(dǎo)別人，省公司總部一般不招新人，都是從基層抽調(diào)少來的，省電科院三集五大好現(xiàn)在在做大做，強(qiáng)，好多各部室。在里面出差多一些，但是收入不亞于市供電局(包括省會供電局)，都屬于二級單位是平級的，和經(jīng)研院都一樣的級別！但是干的工作就完全不一樣了，供電公司也就是供電局或電業(yè)局，是生產(chǎn)單位，公司總部一般有17各部門，基層單位有二十幾個之多，變電車間（也有叫所得)，檢修所運(yùn)行所，系統(tǒng)所等等雜七雜八的，要是是老局的話，也就是已經(jīng)有好幾十年的歷史的局，里面的關(guān)系是比較復(fù)雜，主要是里面研究生本科生大專生魚龍混雜，啥人都有，在這不要以為研究生去了就吃香，呵呵，哎太天真了，現(xiàn)在別說省會局，就是一般的地市局，研究生一抓一大把，剛來的畢業(yè)生必須去基層鍛煉幾年（關(guān)系很硬，又想留在市局機(jī)關(guān)，當(dāng)另一碼事了）最后能不能換個好崗位，那就看自己的造化了，我們這的研究生在基層干了好幾年還一直干的多得是。還有繼電保護(hù) 運(yùn)行都是蠻辛苦和比較危險的崗位，不要以為去了供電公司就喝喝茶看報紙拿高薪，哎，哪有那么容易！