除了校園招聘，國(guó)企和央企也會(huì)有少量的社會(huì)招聘。社會(huì)招聘一般來(lái)說(shuō)國(guó)企的上級(jí)大多是區(qū)或市的政府單位，招聘的每一個(gè)步驟都有著嚴(yán)格的規(guī)定，必須先寫(xiě)匯報(bào)材料匯報(bào)國(guó)企目前的人員狀況和人員需求，擬定招聘方案上報(bào)給上級(jí)單位，上級(jí)單位審批通過(guò)后，才能夠允許國(guó)企招聘，這也是為啥國(guó)企不在58招聘的原因，程序時(shí)間長(zhǎng)，招聘崗位少而且也比較搶手，完全不用花錢(qián)去58之類(lèi)的招聘網(wǎng)站上招。

1、一個(gè)一個(gè)看國(guó)企的招聘太亂，有沒(méi)有專(zhuān)門(mén)國(guó)企招聘信息匯總的垂直網(wǎng)站可以看？

找國(guó)企類(lèi)的工作可以看國(guó)聘網(wǎng)、中智招聘網(wǎng)、國(guó)資委官網(wǎng)的招聘欄目、國(guó)資小新公眾號(hào)等，也可以去關(guān)注一些國(guó)企的官網(wǎng)、公眾號(hào)等，國(guó)資委官網(wǎng)有個(gè)央企名錄，點(diǎn)那個(gè)名錄的企業(yè)名，就能跳轉(zhuǎn)到官網(wǎng)了；找互聯(lián)網(wǎng)工作/平常工作，一般就在拉勾、智聯(lián)、前程無(wú)憂、Boss直聘等APP咯。我每周也會(huì)從這些渠道做招聘匯總，這是本周收集的一些招聘信息，希望能幫到你~本期，小職帶來(lái)了55家國(guó)企、民企招聘匯總，

中國(guó)平安、招商局集團(tuán)、中國(guó)電信中國(guó)旅游集團(tuán)、深圳水務(wù)集團(tuán)、華潤(rùn)萬(wàn)家等大型國(guó)企，社招、校招等你來(lái)！行政綜合崗7-8K，市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)崗11-12K，還有騰訊、浪潮集團(tuán)、優(yōu)必選等知名企業(yè)，等你來(lái)應(yīng)聘~快來(lái)看看今天的招聘匯總吧~1105-職域招聘匯總職域近期招聘匯總（點(diǎn)擊查看大圖）▲掃碼回復(fù)【1105】，獲取全部職位表及投遞入口1、編程貓（社招）深圳點(diǎn)貓科技有限公司，于2015年3月在深圳成立，自主研發(fā)了國(guó)內(nèi)著名圖形化編程工具平臺(tái)，包括2D圖形化編程創(chuàng)作平臺(tái)“源碼編輯器”、3D圖形化編程創(chuàng)作平臺(tái)“代碼島”和教師教學(xué)管理系統(tǒng)“未來(lái)教室”。

工作地點(diǎn)：北上廣深、武漢/長(zhǎng)沙/貴陽(yáng)投遞方式：官網(wǎng)投遞△部分招聘崗位2、騰訊天美工作室（社招）天美工作室群，成立于2014年，是騰訊IEG（互動(dòng)娛樂(lè)事業(yè)群）旗下負(fù)責(zé)研發(fā)精品移動(dòng)游戲的工作室群，工作地點(diǎn)：深圳投遞方式：官網(wǎng)投遞△部分招聘崗位（點(diǎn)擊看大圖）3、浪潮集團(tuán)（校招）浪潮是中國(guó)最早的IT品牌之一，擁有浪潮信息、浪潮軟件、浪潮國(guó)際三家上市公司，業(yè)務(wù)涵蓋云數(shù)據(jù)中心、云服務(wù)大數(shù)據(jù)、智慧城市、智慧企業(yè)四大產(chǎn)業(yè)群組。

工作地點(diǎn)：全國(guó)/海外報(bào)名方式：官網(wǎng)報(bào)名△招聘需求4、深圳水務(wù)集團(tuán)（校招）深圳市水務(wù)（集團(tuán)）有限公司，是深圳市國(guó)資委、通用首創(chuàng)投資有限公司和法國(guó)威立雅水務(wù)共同持股經(jīng)營(yíng)的中外合資企業(yè)，主要經(jīng)營(yíng)供排水業(yè)務(wù)、水務(wù)投資業(yè)務(wù)、水務(wù)產(chǎn)業(yè)鏈業(yè)務(wù)、污泥及廢水處理業(yè)務(wù)和河流生態(tài)修復(fù)業(yè)務(wù)，工作地點(diǎn)：深圳報(bào)名方式：郵箱投遞△招聘專(zhuān)業(yè)（點(diǎn)擊查看大圖）文章來(lái)源：職域（0~3歲年輕工作者職業(yè)成長(zhǎng)平臺(tái)）原標(biāo)題：招聘匯總丨行政7K ！中國(guó)平安、華潤(rùn)、網(wǎng)易、宜家家居等55家大企業(yè)招人！。

2、一般國(guó)企，央企，在什么時(shí)候招聘，哪里有招聘信息可以看？

目前國(guó)企、央企只招應(yīng)屆畢業(yè)生，若想跳槽到國(guó)企要么再讀個(gè)全日制研究生，畢業(yè)后參與招聘；要么就進(jìn)勞務(wù)派遣，現(xiàn)有政策來(lái)看，國(guó)有企業(yè)基本已經(jīng)不進(jìn)行社會(huì)招聘了，原因有三：一是緩解就業(yè)壓力：每年應(yīng)屆畢業(yè)生幾百萬(wàn)，本科以上學(xué)歷的就這些，國(guó)企、央企不僅僅是財(cái)政的蓄水池，更是解決就業(yè)壓力的急先鋒，每年在解決應(yīng)屆生的基礎(chǔ)上，還會(huì)解決一定比例的復(fù)轉(zhuǎn)軍人就業(yè)。

因此，解決就業(yè)壓力是一個(gè)總體原因，二是人才引進(jìn)：很多認(rèn)為引進(jìn)人才應(yīng)該找具備工作經(jīng)驗(yàn)的，其實(shí)并非如此，企業(yè)要的就是一張白紙，這樣畫(huà)起來(lái)才方便。三是調(diào)整結(jié)構(gòu)：多年前，國(guó)有企業(yè)的人員整體素質(zhì)參差不齊，相較于外企和五百?gòu)?qiáng)企業(yè)差了許多，但隨著國(guó)民素質(zhì)的提升，教育質(zhì)量的提升，加上企業(yè)內(nèi)部老齡化結(jié)構(gòu)嚴(yán)重，招聘新鮮血液活血化瘀十分迫切，

最后，說(shuō)下國(guó)企、央企什么時(shí)候招，哪里有信息。從時(shí)間上來(lái)說(shuō)，一般沒(méi)有固定時(shí)間，主要是各單位性質(zhì)不同，國(guó)企與私企不同，不是一個(gè)人拍板做主的買(mǎi)賣(mài)，招聘是一件大事，必須層層上報(bào)、再層層審批、再步步執(zhí)行，可能是年初提的預(yù)案，年末才劃撥款項(xiàng)，第二年年初才執(zhí)行，因此，各家企業(yè)招聘時(shí)間不一，沒(méi)有個(gè)準(zhǔn)確時(shí)間，從招聘信息渠道上來(lái)說(shuō)，大致分為三個(gè)渠道：一是企業(yè)官方網(wǎng)站，四大行、兩油、能源、電力、煙草招聘都掛自家網(wǎng)站，時(shí)刻關(guān)注點(diǎn)就行。