勞務公司差額征稅是什么意思，人力資源差額征稅是小規(guī)模和一般納稅人都用差額征稅嗎

來源：整理時間：2022-12-16 15:34:00 編輯：金融知識手機版

1，人力資源差額征稅是小規(guī)模和一般納稅人都用差額征稅嗎

根據(jù)財稅【2016】36號文件規(guī)定：勞務外包全額6%（小規(guī)3%）勞務派遣一般和小規(guī)均可差額5%希望我的回答對你有幫助，望采納！

人力資源差額征稅是小規(guī)模和一般納稅人都用差額征稅嗎

2，勞務公司營改增后是否仍差額納稅

營改增之前適用于差額征稅的企業(yè)，營改增后仍然維持差額征稅，只是需要注意差額征稅的允許扣除項有一定的限制，參看相關政策核對企業(yè)的具體情況執(zhí)行

勞務公司營改增后是否仍差額納稅

3，勞務派遣公司一般納稅人差額征稅收到增值稅辦公費專用發(fā)票可以抵

勞務派遣公司一般納稅人差額征稅，收到增值稅辦公費專用發(fā)票不可以抵扣《財政部、國家稅務總局關于部分貨物適用增值稅低稅率和簡易辦法征收增值稅政策的通知》（財稅[2009]9號）：二、下列按簡易辦法征收增值稅的優(yōu)惠政策繼續(xù)執(zhí)行，不得抵扣進項稅額。

如果采購方是一般納稅人，且購買的辦公用品是用于生產(chǎn)經(jīng)營的是完全可以抵扣進項稅的；企業(yè)辦公用品費屬于增值稅的抵扣范圍。

勞務派遣公司一般納稅人差額征稅收到增值稅辦公費專用發(fā)票可以抵

4，求勞務派遣企業(yè)差額繳納營業(yè)稅的文件或通知

根據(jù)財政部、國家稅務總局《關于營業(yè)稅若干政策問題的通知》【財稅[2003]]16號】第三條第十二款的規(guī)定，勞務公司接受用工單位的委托，為其安排勞動力，凡用工單位將其應支付給勞動力的工資和為勞動力上交的社會保險（包括養(yǎng)老保險金、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險等，下同）以及住房公積金統(tǒng)一交給勞務公司代為發(fā)放或辦理的，以勞務公司從用工單位收取的全部價款減去代收轉(zhuǎn)付給勞動力的工資和為勞動力辦理社會保險及住房公積金后的余額為營業(yè)額。

5，勞務公司差額納稅需要什么資歷嗎

建筑勞務施工企業(yè)稅收征管的調(diào)查與思考　　在實行差額納稅的行業(yè)中，勞務公司屬于其中一種。財稅（2003）16號第十二條規(guī)定，勞務公司接受用工單位的委托，為其安排勞動力，凡用工單位將其應支付給勞動力的工資和為勞動力上交的社會保險（包括養(yǎng)老保險金、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險等，下同）以及住房公積金統(tǒng)一交給勞務公司代為發(fā)放或辦理的，以勞務公司從用工單位收取的全部價款減去代收轉(zhuǎn)付給勞動力的工資和為勞動力辦理社會保險及住房公積金后的余額為營業(yè)額。勞務公司的營業(yè)額實際就是按勞動力工資總額的一定比例提取的管理費，即勞務公司的實際營業(yè)收入?！　〉?，這勞務公司往往容易被人理解為建筑勞務公司，把它與具備施工資質(zhì)的建筑勞務企業(yè)相提并論。從概念上講，勞務涵蓋了建筑勞務、中介性質(zhì)的****勞務服務以及勞務輸出。建筑勞務公司大多是從建筑施工企業(yè)分離出來的勞務分包企業(yè)，具備相應的建筑企業(yè)資質(zhì)證書，它的勞務分包工程實際屬于建筑總包工程的部分，實行總包代扣代繳建筑稅金（盡管新的營業(yè)稅實施細則刪除了總包代扣代繳稅金的法定義務，但另外注明了有稅務規(guī)定的除外，因此不影響這一代扣稅金或各自納稅行為）。而財稅（2003）16號規(guī)定的差額納稅，是如此規(guī)定的，“勞務公司接受用工單位的委托，為其安排勞動力”，注意，這是接受委托，前提就限制在了這是一個委托與被委托的性質(zhì)，僅是接受委托代為安排勞動力，即屬于****服務合同性質(zhì)，并非參與建筑勞務施工的分包行為；簽訂的合同協(xié)議也應是“用工****服務協(xié)議或委托協(xié)議”之類的名稱，非建筑工程承包。如果是建筑施工合同，則要具備相應建筑資質(zhì)，并按分包規(guī)定由總包代扣稅金或各自就承包實際價款納稅，因此不存在差額納稅之說。　　因此，判別某企業(yè)的勞務行為是否可以差額納稅，如以下條件同時滿足，則按財稅（2003）16號規(guī)定的差額納稅，否則，就分包全額繳納相應稅金：　　一、經(jīng)營范圍具備****服務；二、簽訂的協(xié)議或合同為服務合同；三、不參與工程施工?！　∧敲?，勞務企業(yè)適用何種稅率呢？根據(jù)國稅函[2006]493號的規(guī)定，施工企業(yè)進行純勞務分包作業(yè)的稅收政策適用問題，對其取得的收入應按“建筑業(yè)”征收營業(yè)稅及附加。這里明確的是“施工企業(yè)且是勞務分包”，意須具備建筑企業(yè)資質(zhì)的勞務企業(yè)的分包工程施工才能適用建筑業(yè)3%的稅率，其他的則應按服務業(yè)5%的稅率?！　「鶕?jù)建筑勞務公司的特點，國家對建筑行業(yè)的勞務分包做了特別規(guī)定。在建設部《關于建立和完善勞務分包制度和發(fā)展建筑勞務企業(yè)的意見》（建市[2005]131號）中，以法律法規(guī)的形式硬性要求建筑企業(yè)必須建立和完善勞務分包制度，使用有勞務分包或施工總承包資質(zhì)的勞務企業(yè)提供勞務。建筑勞務企業(yè)不同于一般的勞務企業(yè)，它必須取得建筑企業(yè)資質(zhì)證書、安全生產(chǎn)許可證等特種行業(yè)的相關資質(zhì)，才能從事建筑勞務的分包。建筑勞務企業(yè)也不同于施工企業(yè)，雖然具有建筑企業(yè)的資質(zhì)證書，卻只能從建筑施工企業(yè)那里進行勞務分包作業(yè)，不能像施工企業(yè)一樣進行建筑工程的承包作業(yè)。根據(jù)《建筑法》及建設部的相關規(guī)定，對擁有砌筑、抹灰、鋼筋工、木工等相關專業(yè)資質(zhì)的建筑勞務企業(yè)，可以根據(jù)各地的實際情況，在核定其工程范圍時，允許承擔一定規(guī)模以下的鄉(xiāng)、鎮(zhèn)村民用住宅、農(nóng)房的建筑施工。　　同樣，在《重慶市地方稅務局關于建筑勞務收入有關稅收問題的處理意見》（渝地稅發(fā)[2005]259號）規(guī)定，一、從建筑安裝企業(yè)中分離出來的獨立核算的建筑勞務公司或其他建筑勞務公司，必須擁有“建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)證書”，其從事的與建筑業(yè)相關的各種勞務收入，按建筑業(yè)稅目征收營業(yè)稅，并可使用建安發(fā)票。二、建筑勞務公司為總承包企業(yè)或?qū)I(yè)承包企業(yè)提供的勞務分包作業(yè)，由總承包企業(yè)代扣代繳營業(yè)稅。三、建筑勞務公司如有其他除建筑安裝業(yè)以外的勞務收入，按服務業(yè)稅目征收營業(yè)稅，使用綜合服務發(fā)票。四、建筑勞務公司從事的與建筑業(yè)相關的勞務收入與其他勞務收入必須分別核算，否則按稅率就高原則征收營業(yè)稅。

注冊運輸或物流公司需要以下條件：1、公司投資人1-50人均可，年紀滿18周歲，持有身份證的自然人或已經(jīng)注冊成立的法人企業(yè)；2、注冊資本，具體視當?shù)卣咭?guī)定而定，（深圳最低3萬）3、公司的注冊地址及租賃或購買手續(xù)，（即房屋租賃合同或房產(chǎn)證）4、公司運輸車輛行駛證或短期內(nèi)的車輛購置承諾書5、運輸車輛駕駛員身份證，上崗證，駕駛證不管注冊什么公司，只要參與經(jīng)營活動的，都需要盡義務繳納相關稅收。