市級(jí)醫(yī)院院長是什么級(jí)別，要看是什么市以及醫(yī)院的等級(jí)。司法廳下設(shè)監(jiān)獄管理局負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理全省的監(jiān)獄，監(jiān)獄管理局的級(jí)別一般是副廳，由此推斷，下屬的監(jiān)獄級(jí)別是正處設(shè)置，其監(jiān)獄長級(jí)別自然為正處，監(jiān)獄隸屬司法系統(tǒng)，在地方歸屬省區(qū)市的司法廳管轄，級(jí)別正廳。
1、監(jiān)獄長是什么級(jí)別？
監(jiān)獄隸屬司法系統(tǒng)，在地方歸屬省區(qū)市的司法廳管轄，級(jí)別正廳。司法廳下設(shè)監(jiān)獄管理局負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理全省的監(jiān)獄，監(jiān)獄管理局的級(jí)別一般是副廳，由此推斷，下屬的監(jiān)獄級(jí)別是正處設(shè)置，其監(jiān)獄長級(jí)別自然為正處，當(dāng)然，也有大的監(jiān)獄監(jiān)獄長高配副廳非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，但絕大多數(shù)監(jiān)獄，比如我們常在電視上看到的省一監(jiān)、二監(jiān)，基本上是正處級(jí)別。
很多人可能會(huì)問，市里也有司法局，他們不管監(jiān)獄嗎？的確不管，市級(jí)司法部門主要職責(zé)是抓依法治市開展普法，指導(dǎo)監(jiān)督基層法律服務(wù)、刑釋解教人員的過渡性安置幫教等工作，對(duì)監(jiān)獄工作基本不涉及。因此也可以這么說，在地方，監(jiān)獄的管理權(quán)限都集中在省級(jí)，市縣并無權(quán)限，需要提醒一點(diǎn)，很多人常說的拘留所、看守所，并不是監(jiān)獄，只是犯罪嫌疑人臨時(shí)看護(hù)場所，歸口公安管理，而不是司法部門。
除了地方監(jiān)獄，全國還有兩所部屬監(jiān)獄，分別是隸屬于司法部的燕城監(jiān)獄和隸屬于公安部的秦城監(jiān)獄，兩所監(jiān)獄關(guān)押的主要是犯事的高級(jí)干部，大家熟悉的一些明星人物就集中在這兩所監(jiān)獄關(guān)押。其監(jiān)獄長常規(guī)設(shè)置是正廳，應(yīng)該是全國行政級(jí)別最高的監(jiān)獄長了，我是小公，專注公務(wù)員考試、任用、提拔等體制類問答，感興趣或有疑問咨詢的，可以關(guān)注私信我，我將提供全方位的權(quán)威解答。
2、市醫(yī)院院長是什么級(jí)別？
公立醫(yī)院是隸屬衛(wèi)健部門管理的公益二類事業(yè)單位，醫(yī)院院長作為醫(yī)院的行政管理負(fù)責(zé)人，按照事業(yè)單位管理崗位設(shè)置職務(wù)級(jí)別，共分一到十級(jí)共十個(gè)層級(jí)，分別對(duì)應(yīng)行政機(jī)關(guān)的正部、副部、正廳、副廳、正處、副處、正科、副科、科員、辦事員。市級(jí)醫(yī)院院長是什么級(jí)別，要看是什么市以及醫(yī)院的等級(jí)，常規(guī)的設(shè)置一般是，市屬公立三級(jí)甲等醫(yī)院一般比本地同級(jí)衛(wèi)健部門的行政級(jí)別低半格。
比如直轄市，其衛(wèi)健委是正廳級(jí)，那么市區(qū)大部分公立三級(jí)甲等醫(yī)院院長一般是副廳級(jí)，少數(shù)高配正廳；副省級(jí)城市，其衛(wèi)健委是副廳級(jí)，那么市區(qū)多數(shù)三級(jí)甲等醫(yī)院的院長一般是正處，少數(shù)副廳設(shè)置；普通地級(jí)市，衛(wèi)健委是正處級(jí)，市區(qū)多數(shù)公立醫(yī)院是副處，極少數(shù)正處，縣級(jí)醫(yī)院以此類推。公立醫(yī)院和高校設(shè)置行政級(jí)別是我國的特色，長期以來，有關(guān)部門一直在推行醫(yī)院和高校去行政化，取得了一定成效，但要走的路還很多。
3、事業(yè)單位六級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位是什么級(jí)別？
事業(yè)單位實(shí)行崗位管理，分管理、專技和工勤三種崗位，分別按照不同的體系晉升，其中，管理崗即事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)崗位實(shí)行職員晉升制，分一到十級(jí)，分別對(duì)應(yīng)正部、副部、正廳、副廳、正處、副處、正科、副科、科員和辦事員十個(gè)層級(jí)的行政級(jí)別。管理十級(jí)職員即辦事員，九級(jí)職員即科員，八級(jí)職員副科，七級(jí)職員正科，六級(jí)職員即副處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，其他職級(jí)以此類推，
按照事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人管理辦法，事業(yè)單位管理崗位晉升，副職晉升正職，需在副職崗位上任職滿兩年以上；下一級(jí)正職晉升上一級(jí)副職，需在下一級(jí)正職崗位上任職滿三年以上。因此晉升六級(jí)職員即副處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位，原則上必須在正科的七級(jí)職員崗位上任滿三年以上，事業(yè)單位六級(jí)職員也可以由專技崗轉(zhuǎn)任，但必須具備副高專業(yè)技術(shù)職務(wù)，或者具有中級(jí)職稱且在崗五年以上。
