不是金融專(zhuān)業(yè)，能進(jìn)入金融領(lǐng)域嗎。信托金融圈的冷門(mén)——信托行業(yè)，有著悠久的歷史，不管是哪類(lèi)金融行業(yè)，具體的從業(yè)崗位都可以分為固定崗和項(xiàng)目崗，相比其他行業(yè)，金融行業(yè)更需要的是銷(xiāo)售能力、抗壓能力、項(xiàng)目推進(jìn)能力第三條路，優(yōu)選銷(xiāo)售性質(zhì)強(qiáng)的崗位，往往門(mén)檻相對(duì)較低。

1、金融行業(yè)包括哪些？不是金融專(zhuān)業(yè)，能進(jìn)金融公司嗎？

金融行業(yè)包括哪些？完整的金融行業(yè)，包括6個(gè)相互聯(lián)系又不同的領(lǐng)域——銀行、券商、信托、保險(xiǎn)、基金、融資租賃，如下圖所示。其中，銀行、保險(xiǎn)、基金、券商大家都比較熟悉了，但相對(duì)冷門(mén)的融資租賃和信托，其收入待遇更客觀1.融資租賃融資租賃最早起源于60年代，是集融資與融物、貿(mào)易與技術(shù)更新于一體的新型金融產(chǎn)業(yè)，它的業(yè)務(wù)模式是——在融資租賃業(yè)務(wù)中，出租人會(huì)根據(jù)承租人的特定要求，出資向第三方（供貨商）購(gòu)買(mǎi)租賃設(shè)備，并租給承租人使用，承租人則分期支付租金，在租賃期內(nèi)租賃設(shè)備的所有權(quán)屬于出租人，而承租人擁有租賃設(shè)備的使用權(quán)。

不難看出，融資租賃具有融資與融物相結(jié)合的特點(diǎn)，關(guān)于它跟傳統(tǒng)的租賃的區(qū)別，百度百科里是這樣是說(shuō)——傳統(tǒng)租賃以承租人租賃使用物件的時(shí)間計(jì)算租金，而融資租賃以承租人占用融資成本的時(shí)間計(jì)算租金，融資租賃是專(zhuān)業(yè)性、綜合性較強(qiáng)的一種金融業(yè)態(tài)，需要金融、財(cái)稅、法律等相關(guān)領(lǐng)域的知識(shí)，對(duì)于從業(yè)人員的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)具有較高的要求。

資金、風(fēng)控、人才是融資租賃行業(yè)的核心，不過(guò)由于競(jìng)爭(zhēng)激烈、地域限制等因素的影響，當(dāng)前融資租賃行業(yè)人才稀缺且流動(dòng)非常高，不過(guò)，需要提示的是：融資租賃行業(yè)的薪酬具有典型的底薪 項(xiàng)目提成模式，與傳統(tǒng)的銀行、券商收入結(jié)構(gòu)不同，而且旺季、淡季的區(qū)別非常明顯，屬于波動(dòng)性較大收入類(lèi)型。2.信托金融圈的冷門(mén)——信托行業(yè)，有著悠久的歷史：最早起源于英國(guó)，但美國(guó)開(kāi)辦了世界上第一家信托投資公司信托是指委托人基于對(duì)受托人的信任，將其財(cái)產(chǎn)權(quán)委托給受托人，由受托人按委托人的意愿以自己的名義，為受益人的利益或者特定目的，進(jìn)行管理或者處分的行為，簡(jiǎn)而言之即為“受人之托、代人理財(cái)”，

定義來(lái)源于《信托法》。第二，不是金融專(zhuān)業(yè)，能進(jìn)入金融領(lǐng)域嗎？能！2019年，整個(gè)金融領(lǐng)域，非專(zhuān)業(yè)出身的人占比是38.5%，那就是三分之一多都不是金融出身的，所以，非金融專(zhuān)業(yè)，想要進(jìn)入金融行業(yè)的路很寬，最常見(jiàn)的有以下3條路徑：第一條路，考銀行。國(guó)有銀行和股份制銀行略有不同，我們分開(kāi)來(lái)說(shuō)：首先，國(guó)有銀行的招考、校招和公務(wù)員、事業(yè)編的考試類(lèi)似，相比專(zhuān)業(yè)更看重綜合素質(zhì)，

所以，需要你：專(zhuān)業(yè)成績(jī)好、證書(shū)多、申論和行測(cè)強(qiáng)、能殺過(guò)群面、單面、終面，那么不管什么專(zhuān)業(yè)，都有可能進(jìn)入銀行。這幾年，我自己也輔導(dǎo)過(guò)不少學(xué)財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)、管理、化學(xué)、物流等專(zhuān)業(yè)的同學(xué)，通過(guò)以上校招的路進(jìn)入銀行，而且黨員居多哦，其次，股份制銀行其實(shí)更不看重專(zhuān)業(yè)出身，但是會(huì)比國(guó)有銀行更看重專(zhuān)業(yè)能力。我輔導(dǎo)的金融專(zhuān)業(yè)的女孩，進(jìn)入股份制銀行的過(guò)程中，面試中會(huì)遇到很多專(zhuān)業(yè)考核，

所以，如果你不是金融專(zhuān)業(yè)，想要進(jìn)入股份制銀行，建議認(rèn)真學(xué)學(xué)專(zhuān)業(yè)吧。股份制銀行的工資通常比國(guó)有銀行高出一截，但是業(yè)績(jī)壓力也會(huì)大一些且工作節(jié)奏更快，第二條路，進(jìn)券商或基金。相比銀行，這是金融的高段位操作了，也就是真的在玩錢(qián)了，說(shuō)直白點(diǎn)，這類(lèi)金融工作就是兩條大腿，一條是資金，一條是項(xiàng)目。所以，對(duì)于人才的需求是：要么你有辦法吸引資金和項(xiàng)目，要么你有辦法操作項(xiàng)目，兩條大腿抱住一條，跨專(zhuān)業(yè)入職就不是問(wèn)題，

所以，對(duì)照以下條件，你看看自己滿足嗎？1、人脈能力：或者你家庭出身自帶人脈，或者你有很強(qiáng)的人脈拓展能力，總之如果你有非常高端的人脈資源，會(huì)為求職以及日常工作加分。說(shuō)到這里，也許很多同學(xué)覺(jué)得心酸，家里人脈不夠剛呀，是的，人脈對(duì)于入職有幫助，但是券商行業(yè)更多的欣賞主動(dòng)的人，摩根士丹利的基金經(jīng)理告訴我：在校招的時(shí)候，你敢不敢主動(dòng)提問(wèn)、愿不愿意上來(lái)社交，我也很看重。