洋河業(yè)務(wù)員做什么，我想去做洋河酒銷售不知道怎么樣

來源：整理時間：2023-07-18 03:59:46 編輯：金融知識手機版

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1，我想去做洋河酒銷售不知道怎么樣
2，去江蘇洋河酒廠做業(yè)務(wù)員工資待遇以及發(fā)展前景怎么樣請有經(jīng)驗
3，誰知道洋河酒廠業(yè)務(wù)員的待遇怎么樣啊馬上要去面試了工資怎么構(gòu)
4，我是東南大學(xué)本科生想進洋河酒廠請洋河的前輩進來
5，洋河2011在廣州面試了現(xiàn)在通知去南京總部面試我想問下洋河的業(yè)

1，我想去做洋河酒銷售不知道怎么樣

挺好的，我以前也做過銷售，不過我口才不好，做銷售口才要好，工資才多

不錯

可以，這酒喝的人挺多的

我想去做洋河酒銷售不知道怎么樣

2，去江蘇洋河酒廠做業(yè)務(wù)員工資待遇以及發(fā)展前景怎么樣請有經(jīng)驗

業(yè)務(wù)員的底薪是很低的，一般在800-1200之間，一般靠的是提成，比如你賣掉1瓶價值288的酒得提成30塊，按此類推就知道能到手多少了。

1，統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷2，一年以上工作經(jīng)驗3，酒量好4，會奉承領(lǐng)導(dǎo)，做好三陪服務(wù)

去江蘇洋河酒廠做業(yè)務(wù)員工資待遇以及發(fā)展前景怎么樣請有經(jīng)驗

3，誰知道洋河酒廠業(yè)務(wù)員的待遇怎么樣啊馬上要去面試了工資怎么構(gòu)

我也要面試去了，分享下你準(zhǔn)備面試的感受?洋河面試嚴(yán)格嗎

現(xiàn)在酒水業(yè)務(wù)不太好做好多人都轉(zhuǎn)做別的業(yè)務(wù)了具體洋河的不清楚

雖然我不是那個酒廠的，但是一般的招聘業(yè)務(wù)人員公司都會看你的綜合素質(zhì)素質(zhì)，學(xué)歷應(yīng)該看得不會那么重。

工作時間很長，沒有禮拜天，還有陪領(lǐng)導(dǎo)吃飯。工資6500元外加生活費，住宿費，大概8000元左右吧！祝您好運！

奉勸你不要去了·我一親戚在里面·智聯(lián)招聘上寫的待遇都承諾不了，都是變相的形式，最后拿到手的都很少，除非你能力超群，把量反幾倍，祝你好運

三樓的能不能幫我下:1,洋河業(yè)務(wù)能否回戶口所在地級市工作(湖南)2,底薪怎么樣?3,是歸經(jīng)銷商還是辦事處管理4,需要經(jīng)常跑店嗎?5,謝謝！

誰知道洋河酒廠業(yè)務(wù)員的待遇怎么樣啊馬上要去面試了工資怎么構(gòu)

4，我是東南大學(xué)本科生想進洋河酒廠請洋河的前輩進來

洋河的業(yè)務(wù)員一般不直接去酒店推銷酒，一般都是挖掘經(jīng)銷商或代理商，讓代理商做銷售。業(yè)務(wù)員一般是執(zhí)行總公司或分公司的各項政策，管理地區(qū)廣告燈費用投入，新產(chǎn)品進店等工作。半年試用期，正式員工如果能夠完成全年的銷售任務(wù)，一年拿個七八萬應(yīng)該不成問題。業(yè)務(wù)員基本工資只有幾百，然后是生活補貼（包括住宿、出差、公交、飲食等），主要是績效工資和年終獎金，如果完不成銷售任務(wù)，則沒有績效工資和獎金。

本科分為公辦和民辦，在我國普通高考當(dāng)中，本科錄取分為本科一本，本科二本，本科三本。

1、你在洋河有人嗎？2、洋河為什么會要你？3、我還想去國務(wù)院呢

我們江蘇洋河酒廠股份有限公司目前不招聘，我想問的是你有認(rèn)識的人嗎？

本科分為公辦和民辦，在我國普通高考當(dāng)中，本科錄取分為本科一本，本科二本，本科三本。再看看別人怎么說的。

首先必須得告訴你，不必去酒店推銷酒！其次，洋河集團員工基本工資2000上下（我家都是洋河集團的），如果要做銷售代理一年最少也能拿4—5萬！還有年終獎金分紅！

5，洋河2011在廣州面試了現(xiàn)在通知去南京總部面試我想問下洋河的業(yè)

你好！任何業(yè)務(wù)都會有的哦。做業(yè)務(wù)的就是看你自己的哦。但是如果這個公司不錯，也是值得考慮的哦。如有疑問，請追問。

洋河銷售代表薪資構(gòu)成及補貼情況如下：　　A、入職后洋河與您簽合同，繳納保險（五險一金）　　B、工資詳細構(gòu)成：崗位工資+工齡工資+績效工資　　1）崗位工資：330元/月　　2）工齡工資：每滿一年工齡10元　　3）績效工資：與績效指標(biāo)完成情況掛鉤，考核基數(shù)如下：　　類型年度業(yè)務(wù)員（1.0）　　江蘇省內(nèi) 2008年 2800　　省外1 2008年 3060　　省外2 2008年 3255　　省外3 2008年 3450　　說明：（1）新到崗業(yè)務(wù)員工作滿一年后經(jīng)考核合格按上述業(yè)務(wù)員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，此前按80%基數(shù)計。（2）“省外1”包括魯、冀、豫、皖、浙地區(qū)；　　“省外2”包括晉、陜、湘、鄂、贛、閩、京、津、滬地區(qū)；　　“省外3”包括上述之外的省外其他地區(qū)?！　、差旅費管理：　　1）交通費　　A按市場實際工作需要據(jù)實核報，原則上要求交通票據(jù)以正規(guī)的電腦票為據(jù)；　　B市交費：省會城市15元/天，北京、天津、上海、廣州20元/天，其他地區(qū)10元/天?！　?）食宿費：（單位：元/天）　　業(yè)務(wù)員　　伙食住宿小計　　縣城及以下 30 35 65　　地級市市區(qū) 35 45 80　　省會城市市區(qū) 45 55 100　　經(jīng)濟發(fā)達城市市區(qū) 45 55 100　　京、津、滬、廣州、深圳、珠海、廈門、汕頭市區(qū) 55 65 120　　說明：公司已提供住房的則不再核報住宿費用?！　?）電話費：省內(nèi)300元/月，省外450元/月定額報銷?！　渥ⅲ簶I(yè)務(wù)人員每次出差往返實行登記制度，由監(jiān)察室建立專項臺帳并負(fù)責(zé)出差天數(shù)的審核。每月出差不得少于20天，少于20天者，業(yè)績考核費用按6折計

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