年終雙薪怎么算,法律沒有明確規(guī)定用人單位必須繳納年終獎雙薪
法律沒有明確規(guī)定用人單位必須繳納年終獎雙薪，這不是法定義務(wù),年底由用人單位自主決定支付方式和金額雙薪，一般情況下，年底雙薪等于工資總額乘以12個月再乘以本年度實際就業(yè)月數(shù),年終雙薪只是企業(yè)給員工的一些福利措施，并不是每個企業(yè)都有年終雙薪，所以其發(fā)放的條件也不一樣,法律解析:年終雙薪怎么算完全看用人單位的規(guī)定。1、年終獎13薪怎么算一般情況下，“13薪”是指一年的結(jié)束雙薪，在每年的第12個月，用人單位會多支付員工一個月的工資；還有一些公司，以12月為一輪，員工工期滿12個月，發(fā)13工資。比如每月工資4000...
更新時間：2023-02-07標(biāo)簽： 年終雙薪怎么算雙薪年終獎用人年終繳納 全文閱讀