什么是績(jī)效考核績(jī)效查核也稱成就或功效測(cè)評(píng),績(jī)效查核是企業(yè)為了實(shí)現(xiàn)出產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目的,運(yùn)用特定的尺度和指標(biāo),采納科學(xué)的體例,對(duì)承擔(dān)出產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過程及功效的各級(jí)打點(diǎn)人員完成指定使命的工作實(shí)績(jī)和由此帶來的諸多下場(chǎng)做出價(jià)值判定的過程。2,什么是績(jī)效考核說白拉就是分析了解員工平時(shí)表現(xiàn)怎么樣,做出多少業(yè)績(jī),有沒有履行好自己的職責(zé).是過程量的一種考核,平時(shí)要注重過程績(jī)效考核是一種員工評(píng)估制度。它通過系統(tǒng)的方法、原理來評(píng)定和測(cè)量員工在職務(wù)上的工作行為和工作效果,它是企業(yè)管理者與員工之間進(jìn)行管理溝通的一項(xiàng)重要活動(dòng)???jī)效考核的結(jié)果...
更新時(shí)間:2022-12-13標(biāo)簽: 稅務(wù)績(jī)效考核是做什么的稅務(wù)績(jī)效績(jī)效考核 全文閱讀